지난 6월 캠코인재개발원에서는 ‘제2회 캠코인재개발원 어린이 그림대회’를 열었습니다. 캠코와 아산시가 공동으로 진행하는 사회공헌활동인데요. 지역사회와 상생하고 지역 문화 발전을 위해 마련되었죠. 아산시 초등학생 130여 명과 학부모가 초대되어 캠코인재개발원 곳곳을 견학하고, 빼어난 풍경을 저마다의 그림솜씨로 뽐냈답니다. 어린이들의 그림은 곳곳에 전시되어 캠코인재개발원의 첫 인상을 더욱 화사하게 만들어주고 있습니다.

캠코는 지난 1997년부터 공적자산관리전문기관으로서 국·공유재산 관리, 개발, 체납조세정리 등 정부위탁 업무를 수행하며 역량을 축적해왔습니다. 이러한 전문성을 인정받아 캠코인재개발원은 2015년 인사혁신처로부터 공무원직무전문교육기관으로 지정, 공적자산관리전문교육기관으로서 힘찬 출발을 하게 되었습니다. 덕분에 국가자산관리를 책임지고 있는 공무원들 또한 인재개발원의 온비드 이용, 국·공유 재산관리실무, 국가채권관리실무, 공용재산취득사업, 온비드 이용, 도시계획실무 등 다양한 교육프로그램을 통해 업무 역량을 높일 수 있게 되었습니다.
올해 3년차를 맞은 공무원 교육은 교육 실수요자의 목소리를 적극적으로 반영해 38개의 세부 직무 과정으로 업그레이드하여 누적 약 4천명(’15년 : 164명, ’16년 : 1,684명, ’17년 : 약 1,900여명 예상)의 교육생 배출을 눈앞에 두고 있습니다. 공무원 교육팀의 강철훈 차장은 ‘내년에는 그 보다 더 많은 분이 캠코인재개발원의 훌륭한 교육을 경험하길 바란다’며 은근한 포부를 비치기도 했습니다. 이에 대해 김상현 캠코인재개발원관리실장은 ‘더욱 체계적이고 전문적인 교육계획을 수립해 국가자산관리 업무 활성화는 물론 나아가 국가재정 수입의 증대를 지원할 수 있도록 하겠다’며 흐뭇한 표정으로 공무원교육T/F팀의 에너자이저들을 바라보았답니다. ※ 캠코인재개발원 홈페이지( hrd.kamco.or.kr) 교육신청메뉴얼에서 더욱 자세한 교육 정보를 확인하세요! 현재, 캠코인재개발원의 전 직원은 솔선수범하여 평생교육사(평생교육 프로그램을 설계 및 운영할 수 있는 국가전문자격증) 자격증을 준비하고 있답니다. 사내집합 직무교육, 대관운영, 시설관리, 공무원 교육을 넘어 평생교육시설로 도약할 준비를 하고 있는 것인데요. 이들의 모습에서 교육은 국가의 백년지대계라는 말이 절로 실감납니다. 대한민국을 위해, 우리를 위해 캠코인재개발원의 오늘과 이들이 열어갈 더 큰 내일을 응원해주세요!